Catégorie de salle de presse : Communiqué

22 octobre 2025. À l’occasion de son 30e anniversaire, Evol a célébré aujourd’hui trois décennies d’engagement envers un entrepreneuriat plus inclusif et durable lors d’un événement haut en couleur qui a rassemblé plus de 250 entrepreneur·es, partenaires et allié·es de longue date au Manoir du Lac Delage. Sous le thème « Ouvrir la voie », la soirée a mis en lumière la force du collectif, la vitalité des petites entreprises et l’importance de la proximité humaine dans l’entrepreneuriat d’aujourd’hui.

2 juillet 2025. À la suite de son assemblée générale annuelle tenue le 16 juin dernier, Evol est heureuse de présenter la composition de son conseil d’administration pour l’année 2025-2026, marqué par l’arrivée de nouvelles voix engagées et inspirantes.

15 novembre 2023. Alors que le développement durable semble être au cœur des préoccupations des québécois·es, une étude dévoilée aujourd’hui par Evol démontre que les entrepreneur·es sont freiné·es dans leurs démarches d’intégration à cause de leur manque de familiarité avec le développement durable.

16 mai 2023. Nommée au terme d’un processus de sélection rigoureux, le conseil d’administration d’Evol est fier d’annoncer la nomination de Géraldine Martin au poste de présidente-directrice générale.

21 octobre 2022. Décerné à un employeur s’étant illustré par une culture et des pratiques innovantes en gestion des ressources humaines, Evol s’est vue remettre le prix Prospère de l’employeur innovant pour son modèle inspiré des entreprises libérées ainsi que pour ses différentes mesures favorisant le bien-être de ses employé·e·s à l’occasion du Gala Prospérité Québec organisé par le Conseil du Patronat du Québec.

5 mai 2022. Evol a procédé au lancement de la grande campagne 1001 raisons qui mettra en lumière 25 leaders d’impact, des entrepreneur·e·s de tous les horizons qui font la différence et qui génèrent des impacts positifs sur la société.

15 septembre 2021. Un nouveau nom pour soutenir sa mission : financer le changement,

1er juin 2021. Femmessor a fait l’annonce aujourd’hui d’une toute nouvelle enveloppe de financement de 52,5 M$ pour soutenir des entreprises à propriété inclusive.

12 avril 2021. Femmessor est fière d’avoir reçu le Prix Coup de Cœur Femme et Covid dans le cadre du Prix Égalité Thérèse-Casgrain du Secrétariat à la condition féminine. Les lauréat.e.s ont en effet été dévoilé.e.s vendredi dernier, suite à une rencontre virtuelle avec la ministre déléguée à l’Éducation et ministre responsable de la Condition féminine, Mme Isabelle Charest.