Ne soyez plus seul·e devant les défis.
Se sentir seul·e avec ses enjeux d’entrepreneur·e, c’est plus courant qu’on le pense.
Nos Groupes de codéveloppement offrent un cadre sécuritaire et bienveillant pour échanger avec d’autres entrepreneur·es qui comprennent votre réalité. Ensemble, explorez des pistes, trouvez des solutions concrètes et avancez avec plus de clarté et de confiance.
Planifiez un appel exploratoire pour en savoir plus :
Vivez une expérience enrichissante et propulsez-vous grâce à des échanges avec des entrepreneur·es vivant les mêmes défis et enjeux que vous !
Découvrez notre formule de codéveloppement propulsée avec l’expertise d’EntreChefs PME.
Nous sommes convaincu·es de la richesse des échanges entre pairs. Nos Groupes de codéveloppement favorisent le partage d’expérience et procurent un lieu propice à la réflexion ainsi qu’à la génération d’idées et de solutions. Vous prendrez ainsi de meilleures décisions et poursuivrez la réalisation de vos ambitions !
Nous accordons une grande importance à ce que chaque groupe soit composé d’entreprises sans lien de concurrence ou relations clients ou fournisseurs.
L’expertise d’EntreChefs PME
Au cours des 50 dernières années, EntreChefs PME a développé une expertise en matière de codéveloppement. Leur formule Club est reconnue par les chef·fes d’entreprise au Québec, au Nouveau-Brunswick, en Belgique et en Suisse.
2 types de groupes de codéveloppement
Grâce à notre collaboration avec EntreChefs PME, un plus grand nombre d’entrepreneur·es peut maintenant profiter des avantages de cette formule d’accompagnement unique en son genre et approuvée depuis bientôt cinquante ans.
Afin de maximiser les retombées de cet accompagnement pour vous, il est recommandé de joindre un groupe d’entrepreneur·es qui évoluent dans le même stade de vie d’entreprise que la vôtre.
* Veuillez noter que pour bénéficier de ce service, des frais sont applicables.
1. Vous êtes propriétaire d’une entreprise de moins de 10 employés?
Groupe de codéveloppement Evol
- Composés de 8 participant·es regroupé·es en fonction du stade de l’entreprise: démarrage ou croissance
- Animation : par un·e professionnel·le de l’accompagnement formé·e par EntreChefs PME
- 9 rencontres en virtuel par année
- Durée de 3 h chacune
- Les échanges sont liés aux enjeux et aux défis personnels de chaque entrepreneur·e.
- Les participant·es seront invité·es à identifier une thématique entrepreneuriale commune au groupe, sur laquelle ils et elles souhaitent progresser durant l’année.
- Une période dédiée à cette thématique sera accordée à chaque rencontre pour soutenir les entrepreneur·es dans l’évolution des démarches qu’ils et qu’elles entreprendront pour atteindre leurs objectifs.
- Correspondre à la clientèle desservie par Evol
- Être disposé·e à partager ses enjeux, ses défis et ses expériences vécues
- S’engager à être présent·e à toutes les rencontres
- Réaliser une entrevue de qualification avec un·e membre de notre équipe
2. Vous êtes propriétaire d’une entreprise de 10 employés et plus?
Clubs d’EntreChefs PME
- Composées de 10 participant·es regroupé·es selon leur stade de croissance et leurs enjeux
- Animation : par un∙e professionnel∙le de l’accompagnement et de la facilitation de groupe
- 7 rencontres mensuelles en présentiel
- Durée de 5 h chacune
- Être propriétaire d’une entreprise de 10 employé∙es et plus
- S’engager à :
- assister à 7 rencontres par année, animées par un∙e professionnel∙le de l’accompagnement et de la facilitation de groupe
- échanger sur des enjeux similaires et atteindre des objectifs de progression fixés en commun
- partager ses défis dans un environnement bienveillant, solidaire, sans jugement, en toute confidentialité
- signer une entente de confidentialité
- jouer un rôle actif dans une communauté entrepreneuriale qui veut bien s’entourer pour façonner un avenir sain et durable
Témoignages de nos participant·es
« Un lieu où l’on peut réfléchir à haute voix, confronter ses angles morts, repartir avec des idées claires et actionnables. À chaque rencontre, je repartais avec du concret : des pistes de solution, des inspirations pour mon entreprise, mais aussi une santé mentale renforcée. Quand on est entrepreneur, on sous-estime à quel point ça compte. Oui, oui, du concret, il faut vivre l’expérience pour comprendre. »
– Participant d’un groupe de codéveloppement en 2024-2025
« Ces rencontres ont eu un impact concret sur mon parcours d’entrepreneure : elles m’ont permis d’aborder des enjeux sensibles sans tabou, dans un espace profondément respectueux, sans jugement ni intérêt caché. C’était un vrai safe space, basé sur la confiance, l’égalité et la richesse des échanges. Ces moments ont nourri non seulement ma réflexion stratégique, mais aussi ma résilience personnelle. J’en garde une profonde reconnaissance. »
– Participante d’un groupe de codéveloppement de 2022 à 2025